上海市浦东新区东说念主民法院近日审理了一皆侵权株连纠纷。

2023年，小张从上海某大学毕业，手脚应届硕士规划生，找到满意的使命后，她按战术提交了非上海生源应届毕业生进沪服务落户恳求。凭据昔日战术，在沪高校应届硕士餍足一系列基本条目即可“免打分平直落户”，其中就包括在校时辰未与任何用东说念主单元存在劳动关系或东说念主事聘请关系，未交纳社会保障等。小张自认条目达标，早已计较好留沪假寓的蓝图。

然则，四个月后，她却被呈文落户恳求未获批准，原因是读研时辰存在社保交纳记载。小张查询后才发现，读研时曾实习过半个月的某公司竟为我方交纳了累计八个月的社保。

小张随后联系该公司了解情况，实习公司默示，此事是东说念主事误操作，发现后已自行停缴，并为小张出具了书面情况诠释。尽管后续小张积极给与了救济秩序，但终因不相宜法规而未能落户。

协商补偿无果后，小张将实习公司告状至浦东法院。小张以为因该公司的造作操作，导致我方失去应届生落户资历，于今仍未能落户，无法享有本市户口的诸多福利，今后若通过使命等门道再恳求落户，将需要付出更多资本，故要求公司补偿未能落户的蚀本12万元、讼师费1万元。

实习公司则辩称已积极合营小张办理退保等手续，且交纳社保行为与小张落户失败之间不存在因果关系，故不同意承担补偿株连为明确小张未能落户的原因。

法官专程至上海市学滋事务中心进行了看望，了解到小张在校时辰有社保交纳记载，如实不相宜昔日度恳求本市户籍见地中的毕业生条目，因此未能通过落户审核、换句话说要是莫得该记载，小张本应相宜落户条目不祥成效落户。

法院以为实习公司因东说念主事误操作，为未毕业未建树劳动关系的小张交纳社保，致其不相宜应届毕业生落户认定条目最终落户失败，虽公司后续合营退保申诉但社保记载无法搁置，落户效果未转变小张本可依战术平直落户，目下却需为落户付出多量元气心灵与财力，实习公司存在误差痛快担补偿株连。

最终，在法官主捏下，小张与实习公司竣事结伴左券，概括谈判误差进度、蚀本的试验情况等，由公司一周内支付小张补偿款5万元。

网友指摘

概括自上海浦东法院、网友指摘

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